Öneri Sistemi Yazılımı
Süreçlerin ve ilgili faaliyetlerin yürütülmesinde zaman zaman problemler ya da verimsizlikler yaşanır. “İşi en iyi yapan bilir” anlayışından hareketle; çalışanların görüş ve önerilerinin alınması, problemlerin çözülmesine ve/veya verimliliğin artırılmasına önemli katkılar sağlar.
AltaSoft’un bu modülünde; çalışanlarınızın görüş ve önerilerini (yani fikirlerini) toplayabilirsiniz. Öneri değerlendirme komisyonları kurabilir ve bu komisyonlarda önerileri hızlıca değerlendirebilirsiniz. Kabul edilen önerileri yazılım üzerinden yöneterek kurumsal hafızayı oluşturabilirsiniz. İsterseniz belirlediğiniz konularda (yani tematik) çalışanlarınızın görüş ve önerilerini de toplayabilirsiniz.
- Öneri konularını belirleyebilirsiniz.
- Öneri yöneticisi belirleyebilirsiniz.
- Değerlendirme komisyonları oluşturabilirsiniz.
- Öneri veren çalışanları ve değerlendirme komisyon üyelerini gizli tutabilirsiniz.
- Tematik konu açarak çalışanlardan önerileri toplayabilirsiniz.
- Tematik konu için hatırlatma yapabilirsiniz.
- Önerileri, komisyonda puan ya da yorum olarak değerlendirebilirsiniz.
- Önerileri gerçekleştirebilirsiniz.
- Öneri maliyetlerini takip edebilirsiniz.
- Öneri değerlendirme ve gerçekleştirme için hatırlatma yapabilirsiniz.
- Önerilerin gerçekleştirilmesi için aksiyon atayabilirsiniz.
- Aksiyonlar için otomatik hatırlatma yaptırabilirsiniz.
- Öneri değerlendirme, komisyon değerlendirme, tematik konu için öneri verme sürelerini otomatik hatırlatabilirsiniz.
- En iyi önerileri listeleyebilirsiniz.
- Görüş isteyebilirsiniz.
- İsteğe bağlı olarak; sistem ve/veya lokasyon bazında ayrı yetkilendirme yapabilirsiniz.
- Kullanıcı bazlı görme ve indirme kısıtlaması yapabilirsiniz.
- Gerekli aşamalarda kullanıcıları E-posta ve/veya SMS ile bilgilendirebilirsiniz.
- Kullanıcılar bekleyen işlerini takip edebilir.
- Çeşitli raporlar oluşturabilirsiniz (Kabul edilen öneriler listesi, tamamlanan öneriler listesi, devam eden öneriler listesi, Kişi başına düşen öneri sayısı, Süreç/Departman başına öneri sayısı, vb.).